
7月29日上午,陕西省第十七届活动会火炬传递榆林高新区站隆沉进行;疃殖,60余名PG电子游戏人组建的拉拉队方阵载歌载舞唱响《时期号子》,以振奋进取、高昂向上的优良风貌为省运会火炬传递喝采助威,预祝省十七运会圆满成功。 为保险火炬传递活动杰出出现,连日来,拉拉队员们头顶骄阳、不畏炎暑,当真排练、昼夜不辍,力争在节目中展示活动之美、劳动之美,彰显PG电子游戏人的青东风采和责任担任。
7月1日,集团公司召开技术人才座谈会,就进一步做好新时期高技术人才工作,更好服务于经济社会发展大局座谈互换、建言献策。集团公司党委副书记、董事姬世虎出席会议并讲话。 姬世虎代表集团党委对各类技术人才在企业安全出产、沉大工程、项目建设及人才行列造就等方面所做的贡献暗示感激,对他们大力弘扬劳模心灵、劳动心灵、工匠心灵,干一杏注爱一杏注专一行的品质暗示赞许。他指出,近年来,集团党委始终对峙党管人才准则,深刻执行人才兴企战术,积极构建“识才、爱才、敬才、用才”的选育用留机造,不休美满人才引进使用、造就评价、支持激励、服务保险等机造,人才行列总量逐年壮大、人才行列结构持续优化、企业创新创业活力显著加强,“PG电子游戏工匠」佚在各个领域、各自岗位上以现尝试动打造着一流业绩。 姬世虎指出,2021年,集团公司被列为陕西省第二批产业工人行列建设鼎新试点单元,只管萦绕破解产业工人成长难题出台了一些造度、获得了一些功效,但距鼎新要求和工人期盼还存在差距。他要求,集团公司工会、人力资源部、党建工作部蹬仔关部门要从政治高度抓实人才工作,牢牢把握思想政治工作性命线,充分阐扬组织协调、政策领导和工作推动作用,加强顶层设计,强化督导查抄,让产改各项造度措施在基层企业落地生根,让产业工人发展有平台、提升有通路、待遇有保险,引发产业工人创业创造动能。系统各类技术人才要坚定梦想信想,敢于立功立业,对峙把幼我事业同企业发展前途联系在一路,致力进建、受苦钻研,安身岗位、担任贡献,不遗余力做好“传助带”工作,示范引领壮大产业工人行列,致力在平庸岗位上创造不平庸业绩,在集团高质量发展征程中贡献力量。集团公司所属企业23名高技术人才参与会议并互换讲话,集团公司党委组织部、党建工作部、工会工作部、合创培训公司掌管人参与会议并现场就有关问题作相识答。
6月30日,集团公司工会组织召开圭表职工之家“结对共建 争模创先”签约典礼。榆神煤电公司工会与资源开发公司工会,汇通热电公司工会与市供热公司工会别离签约,结对共建圭表职工之家,在组织建设、阵地建设、维权服务、难题职工助扶、技术培训、文体活动发展等方面互助互助、共促共进。市总工会党组成员、经审委主任吴志杰一行应邀见签,集团公司党委副书记、董事姬世虎出席签约典礼并讲话。集团公司工会委员、经审委员,四家结对企业工会主席参与签约典礼。 吴志杰强调,做好职工之家“结对共建”要把握三个沉点:一是要着眼开新局、起新步,充分意识“结对共建”沉要意思。要充分使用“圭表职工之家”的示范引领和助带作用,不休推动规范化建设,使基层工会工作全面转起来、活起来、强起来,在联结凝聚职工、构建和谐劳动关系、助推鼎新发展中阐扬更大作用。二是要强化保险、求实推动,确保深入建家落到实处。要把职工之家建设作为一项“打基础、增活力、利长远”的沉要工作来抓,明确责任,结合现实,建设拥有行业特色的职工活动阵地。三是要积极创新、长于总结,成立共建共赢长效机造。要斗胆索求创新,当真总结活动经验,成立健全互助互助、共建共赢的长效工作机造,共同在新时期的长征路上获得新功效、新发展、新成功。 姬世虎要求,各级工会要把政治性作为工会职工服务阵地建设的“魂灵”,把先进性作为“旗号”,把人民性作为“底子”,充分阐扬工会组织的职能作用和结对共建的资源优势,用真诚的服务聚人心、暖人心、稳人心、强信心,把“结对共建”活动扎扎实实发展好,组织引领职工人民为集团高质量发展贡献力量。
6月23日至24日,由集团公司工会组织发展的“弘扬梦桃心灵、凝聚巾帼力量”主题进建教育活动在西安、咸阳两地顺利进行。集团公司党委副书记、董事姬世虎出席活动。工会副主席、妇委会主任张幼荔,二级公司女职委主任及集团公司部门女职工参与进建。 活动中,各人先后到西安西电开关电气有限公司、赵梦桃留想馆和咸阳纺织厂参观进建,就企业文化建设、工会工作和女工工作等进行对标互换,全面相识全国劳动圭表赵梦桃及赵梦桃幼组的先进事迹,身临其境感悟“高尺度、严要求、行动快、工作实、抢难题、送方便”的“梦桃心灵”。进建实现后各人纷纷暗示,在今后工作中,要不休从“梦桃心灵”中罗致前行力量,安身岗位、锐意进取,敢于创新、甘于贡献,以越发严格的尺度要求自己,用敬业和贡献诠释责任和担任,致力获得新进取、创造新业绩,争做新时期最美奋斗者。
为传递贡献、敦睦、互助、进取的自愿服务心灵,在全集团营造巾帼自愿服务浓密氛围,3月中下旬,集团工会女职委(妇委会)组织系统各单元工会、巾帼自愿者发展了巾帼自愿慰问活动,活动中共征集到来自18个单亲女职工的“微心愿”,集团各二级公司、直属公司工会、女职委积极认领“微心愿”,别离为单亲难题女职工送去了冰箱、洗衣机、电饭锅、点读笔等物品,切实援手他们实现了幼心愿。 活动现场,收到慰问品的女职工表白了对女工组织的感激,并暗示将持续致力经营好自己的生涯,不休提升工作能力,做到工作生涯同进取。一向以来,集团公司工会女职委(妇委会)在做好难题女职工助扶救助、维权服务的同时,着力加强与女职工的思想互换、守护女职工身心健康,扎实推动女职工健康“三个一”活动的深刻发展,通过健康服务、互助保险、典型培树、想书活动、难题助扶、文体活动等措施,为女职工办实事、做功德、解难事,全面提升女职工幸福赣注获得赣注安全感,受到了宽大女职工的点赞认可。
春节将至,为弘扬中华优良传统文化,展示书法艺术魅力,传递新春祝福,1月17日至19日,集团公司工会发展了“送福送春联”活动。 活动中,集团公司书协自愿者与部门书法家协会会员挥毫泼墨,为集团员工送出春联1200余副,福贴100余张。一副副笔法精湛、寓意美好的春联和福贴,寄托出各人对新的一年里美好生涯的渴望。 现场氛围欢乐祥和,散发着满满的墨香和浓浓的年味,进一步鼓励各人以越发奋进的姿势迎接崭新的一年,在公司转型升级高质量发展中担起新使命、展示新作为、贡献生力军
为扎实推动“我为人民办实事”实际活动,加强女职工的获得赣注幸福感,9月23日,集团公司工会女职委(妇委会)发展了女职工权利;すぷ髯ㄌ饣嵋轸吲陨斫】抵督沧,集团公司工会副主席、妇委会主任张幼荔主持会议;嵘,横山煤电及银河煤业等5家企业女职委(妇委会)就本单元女职工权利;すぷ鞣⒄骨榭鲎髁嘶セ唤不,分享了工作经验。 会议强调,各级女职委(妇委会)要进一步加强自身建设,充分阐扬作用,保障女职工的合法权利和特殊利益不受侵害。整个女工干部要不休提高素质能力,加强履职尽责能力,关切关爱宽大女职工身心健康,激励各人联结奋进,积极工作,全面展示新时期女职工风采,为集团公司高质量发展作出积极贡献。 本次会议还特邀了国度二级生理征询师、中国生理卫生协会会员周维林教员作了女性生理健康知识专题讲座。周教员萦绕女性若何成立优良的家庭关系、夫妻关系以及若何正确舒缓生理压力、有效化解不良感情等内容进行了深刻浅出的解说,旨在疏导宽大女职工器沉生理健康,学会感情治理,正确缓解压力。